الملف الصحفي


جريدة الأنباء - الثلاثاء 20 جمادى الثاني 1442هـ - 2 فبراير 2021م

تسجيل بلاغ تغيب في «الداخلية» ومراجعة الإدارة المختصة بالهيئة
«القوى العاملة»: 4 إجراءات حال هروب العمالة المنزلية

أعلنت الهيئة العامة للقوى العاملة عن آلية تعامل صاحب العمل للعمالة المنزلية في حال ترك العامل أو العاملة المنزلية العمل إلى جهة غير معلومة.
وأوضحت الهيئة أن خطوات هذه الآلية تبدأ بتسجيل بلاغ ترك عمل (تغيب) في أحد مراكز الخدمة التابعة لوزارة الداخلية، ثم مراجعة إدارة تنظيم استقدام العمالة المنزلية التابعة للهيئة وتسجيل شكوى عدم تحمل تذكرة السفر في حال ضبط العامل أو العاملة والمطالبة بالتعويض عن عدم إكمال فترة العقد.
وبينت الهيئة انه في حال كان العامل لم يتم 6 شهور من تاريخ الاستقدام يجبر المكتب على تعويض صاحب العمل بكامل المبلغ المدفوع مقابل الاستقدام وتذكرة سفر العودة للعامل، أما في حال انتهاء مدة الكفالة فيتم تحويل الشكوى إلى القضاء بإصدار حكم عدم تحمل تذكرة السفر الصادرة من الداخلية وتحديد سبل التعويض.

دستور دولة الكويت الصادر في 11 / 11 /1962
قانون رقم 68 لسنة 2015 في شأن العمالة المنزلية
قانون رقم 109 لسنة 2013 في شأن الهيئة العامة للقوى العاملة
القانون وفقاً لآخر تعديل- قانون رقم 6 لسنة 2010 في شأن العمل في القطاع الأهلي
القانون وفقاً لآخر تعديل - قانون رقم 69 لسنة 2015بشأن إنشاء شركة مساهمة مقفلة لاستقدام وتشغيل العمالة المنزلية
قرار مجلس الوزراء رقم 614 لسنة 2018 بشأن نقل الاختصاصات الواردة في القانون رقم 68 لسنة 2015 في شأن العمالة المنزلية إلى وزير الشئون الاجتماعية والعمل والهيئة العامة للقوى العاملة
البراك يقترح اعفاء الكفلاء من مسؤولية هروب العمالة الوافدة

الصفحة (1) من اجمالى(1)

تسجيل الدخول


صيغة الجوال غير صحيحة
 

أو يمكنك تسجيل الدخول باسم المستخدم و كلمة المرور